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Desenvolvimento pessoal

Sodexo

Dados do projeto

Contexto - necessidade do cliente

o

time de vendas da Sodexo passou a realizar um trabalho remoto, frente às adaptações necessárias e a nova lógica do mercado.

Nesse sentido, a gestão do time enxergou a necessidade de estimular o desenvolvimento de novas habilidades e de fortalecer as competências de cada um de seus vendedores, para manter o time em linha e obter os resultados desejados pela companhia.
Nesses casos, fazemos uma análise minuciosa considerando o objetivo desejado, a situação atual e os comportamentos de base que afetam o resultado, para atuar em cima deles e elevar a performance do time como um todo.

SOLUÇÃO QUE APLICAMOS

Após o detalhamento do briefing, encontramos juntos às skills que deveriam ser exploradas: Resolução de Problemas Complexos e Criatividade.
. Trabalhamos com a mudança de mindset e refletimos sobre as diferentes maneiras de se resolver com qualidade os problemas complexos do dia a dia.

Para isso utilizamos o Go Game, uma plataforma de gamificação que nos proporciona uma aprendizagem lúdica, explorando os conteúdos inerentes a cada tema de maneira bastante dinâmica, por meio de jogos, desafios e dinâmicas integrativas. Dividimos os participantes em grupos e, por meio de uma competição saudável (característica de equipes de vendas), transmitimos a informação, para gerar a retenção residual das principais mensagens propostas dentro do cenário inicial.

RESULTADO CONQUISTADO EM CIMA DA NECESSIDADE DO CLIENTE

Além de ser uma excelente atividade de Teambuilding – que possibilitou uma forte conexão entre os participantes – o Go Game fez com que os conteúdos transmitidos fossem absorvidos de forma leve e efetiva.

Gerou uma mudança na maneira de pensar e, consequentemente, na maneira de agir de cada um dos participantes. E tornou o aprendizado duradouro ao trazer grandes impactos diretos nos resultados de cada consultor do time de vendas da Sodexo.

As atividades para Desenvolvimento Pessoal podem acontecer tanto na modalidade presencial quanto na modalidade on-line. Consulte nossos consultores para adequarmos um projeto à sua necessidade.

> CLIENTE: Sodexo

> LOCAL: Home-Office.

> MODALIDADE: On-line

> PALAVRAS CHAVE: Gamificação, Soft Skills, Desenvolvimento Comportamental, Desenvolvimento Humano, Habilidades e Competências, Aprendizagem Lúdica.

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